企業人力資源管理師是指獲得職業技能證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。

企業人力資源管理師共設四個等級，分別為：

●中級工（職業技能等級四級）

●高級工（職業技能等級三級）

●技師（職業技能等級二級）

●高級技師（職業技能等級一級）

企業人力資源管理師證書可在技能人才評價證書全國聯網查詢，全國通用。

●人力資源規劃：根據公司規模需求規劃合理的招聘信息等

●招聘與配置：策劃配套招聘廣告，招聘面試，心理測試，勞動技能測試等

●培訓與開發：從員工角度了解培訓需求，從戰略、任務、人員層面了解員工需求等（如企業內訓等）

●績效管理：分為兩大類，一類為激勵型績效管理，另一類為管控型績效管理

●薪酬管理：如何設計薪酬，如何調整薪資福利等

●勞動關系管理：如何簽訂勞動合同確認雇傭關系，如何通過妥善的溝通協調避免勞資糾紛

●職業道德與基礎知識及相關內容

上課方式：線上課程，手機/電腦上學習，可重復回看；

教材資料：電子學習資料教材，在線電子題庫隨時刷題打卡；

*以下補貼二選一哦↓↓

?失業保險技能提升補貼

有繳交社保（含失業保險）累計滿12個月的可以申請“失業保險技能提升補貼”，補貼標準是1800/人！

?見證補貼

根據廈人社〔2021〕96號《關于開展職業技能等級證書職業培訓補貼工作的通知》：企業人力資源管理師（高級工）培訓補貼1500元/人！

人力資源管理貫穿于企業管理的全過程，無論你在什么部門，都與人力資源管理密切相關，并不只是人力資源部才應該懂人力資源管理。即便你不是一個管理者，你也需要懂得社保、勞動合同、休假、績效、薪酬等內容，因為這些與你的生活和工作息息相關。

HR除了在企事業單位一路晉升到人力資源總監，進入到公司決策層外，還可以做職業培訓講師、做企業高級咨詢顧問及高級獵頭顧問，還可以自己創業開設人力資源服務公司、勞務派遣公司等。

?咨詢公司

目前市面上存在很多專業的咨詢公司，都有提供人力資源管理咨詢，以及與人力資源相關的諸如公司戰略發展、組織建設、人才管理等服務。

?企業

除咨詢公司外，還可以選擇到企業從事人力資源相關的工作，比如招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等。

?獵頭

獵頭也不失為一個良好的職業選擇。獵頭的主要工作是招聘，為甲方網羅各類人才。

綜合來說，人力資源管理是一個不分行業的職能職位，任何行業的公司或事業單位都會需要人力資源管理人才。

1.報考條件

具備以下條件之一者可申報企業人力資源三級/高級工：

(1)取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后，累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上，經本職業三級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

(2)具有本專業或相關專業高級技工學校、技師學院及以上畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

(3)具有非本專業或相關專業大學?？萍耙陨袭厴I證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)，經本職業三級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

(4)取得本職業或相關職業初級職稱。

2.適合人群

●目前待業，培訓取證后再就業的人員；

●需要提升職場競爭力的在崗人員；

●馬上或已經畢業的同學；

●需要加強人力資源管理學習的公司管理崗位人員；

●準備創業的老板及其他人員；

（如果對報考條件不清楚的小伙伴，可以添加客服老師咨詢，確認自己能否報考哦~）

注：以上人員不限戶籍，需符合企業三級人力資源報名條件。

3.考試細則

?考試科目

共考2科：理論知識（選擇題），操作技能（簡答+計算+綜合）

*單科成績2年內有效，即一科不過，下期僅需補考一科即可！

?考試形式

上機考試或遠程在線考試

*以正式文件為準！

?考試時間

11月考試時間：11月26日--27日（其中一天）

*具體日期以官方通知為準